TNews TEGAL – Pemerintah Kabupaten Tegal mengambil langkah konkret dalam reformasi birokrasi dengan mendorong perubahan budaya kerja ASN melalui program Smart Kompetensi.
Sekretaris Daerah Kabupaten Tegal, Amir Makhmud, menyampaikan bahwa Smart Kompetensi lebih dari sekadar alat ukur. Program ini merupakan investasi jangka panjang untuk membentuk ASN yang tidak hanya kompeten, tetapi juga adaptif terhadap perubahan dan tantangan zaman.
“Program ini akan membuat potensi ASN terpetakan secara lebih objektif. Bukan hanya soal tes, tapi juga membangun budaya kerja yang berbasis pada kinerja dan kompetensi,” ungkap Amir.
Dengan pemetaan yang terukur dan digital, Pemkab Tegal berharap mampu mendorong ASN agar lebih fokus pada pelayanan publik yang tepat sasaran. Amir optimistis, melalui Smart Kompetensi, Kabupaten Tegal akan memiliki SDM aparatur yang unggul dan siap bersaing secara global.
Program ini diharapkan menjadi titik tolak percepatan transformasi birokrasi di daerah, sekaligus sebagai bentuk komitmen dalam menjalankan sistem merit secara konsisten dan transparan.*
Peliput: Agung
